A munkakör célja:
A családmegerősítő programunk segítségével a szervezet a veszélyeztetett, a hátrányos helyzetű és a krízisbe került családokat támogatja és megerősíti. A pozíció célja az átmeneti otthonba bekerülő gyermekeknek a testi-, értelmi-, érzelmi-, erkölcsi fejlődésének segítése, és a vérszerinti családjukba történő visszaillesztésük támogatása. A gyermekfelügyelő a gyermekek közvetlen, teljes körű ellátásában vesz részt.
Főbb feladatok és felelősségek:
- Segíti az otthon programjainak megszervezését, lebonyolítását.
- Részt vesz a gyermekek házirendnek megfelelő napirendjének kialakításában és ellenőrzi annak betartását.
- Az átmeneti gondozásban lévő gyermekekkel, (szülővel) együtt részt vesz a napi teendők megtervezésében és ellátásában.
- Ellátja a családi háztartási munkákat (étkeztetési feladatok, mosás, takarítás, stb.) a gyermekek és a Kuckóban lakó szülők bevonásával.
- Előkészíti az újonnan bekerülő gyermekek ill. szülők fogadását (hely, ruha, tisztaság, a többiek felkészítése stb.).
- Figyelemmel kíséri a gyermekek mentálhigiénés állapotát, szükségleteit.
- Elősegíti a kapcsolattartást a vérszerinti szülőkkel, rokonokkal, rögzíti a kapcsolattartás gyermekre gyakorolt hatását.
- Részt vesz a gondozási- nevelési terv készítésében és annak megvalósításában.
- Segíti a gyermekeket az iskolai napi felkészülésben, tanulásban.
- Igény esetén: gyermekszállítás, kísérés pl. oktatási intézményekbe, orvoshoz, stb.
- Elvégzi a munkájához kapcsolódó adminisztrációs feladatokat.
Elvárások:
- Végzettség (a 15/1998 NM rendelet szerint): kisgyermekgondozó, -nevelő (OKJ), háziidőszakos gyermekgondozó (OKJ), gyógypedagógiai segítő munkatárs (OKJ), gyermek- és ifjúsági felügyelő I. (OKJ), óvodai dajka (OKJ), dajka (OKJ), gyermekotthoni asszisztens (OKJ)
- Felhasználói szintű számítógép ismeretek. (Word, Excel)
- Büntetlen előélet
- Min. 1 év hasonló, releváns területen szerzett tapasztalat
- Nyitott, barátságos, lelkiismeretes, megbízható, gyermekközpontú személyiség
- Motiváció a gyermek és ifjúságvédelemi területen való munkavégzésre
- B kategóriás jogosítvány
Előnyt jelent:
- Gyermek- és ifjúságvédelmi területen szerzett tapasztalat
- Angol vagy német nyelv középszintű ismerete
A munkavégzés helye és foglalkoztatás:
- Kecskemét
- Folyamatos (több műszakos) munkarend, hétvégi és éjszakai munkavégzés is
Amit ajánlunk:
- Változatos és kihívásokkal teli feladatok egy nemzetközi munkakörnyezetben
- Barátságos, támogató munkahelyi légkör
- Értékes szakmai kapcsolatrendszer kiépítése az alapítvány szakmai csapatával és a partnerszervezetekkel
- Lehetőség bevonódásra az alapítvány nemzetközi munkájába is, megismerve a legújabb jó gyakorlatokat a gyermekvédelmi munkában
- A szakmai továbbképzések anyagi támogatása
Ha úgy érzi, hogy a fenti leírás Önre illik, akkor kérjük, hogy a munkakör megjelölésével küldje el magyar fényképes, szakmai önéletrajzát és motivációs levelét legkésőbb 2026. március 31-ig a következő e-mail címre: hr@sos.hu.